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Endress+Hauser hat sein renoviertes Büro in Singapur eingeweiht

Die Einweihung des Büros fand am 15. August 2023 statt. Anwesend war neben Matthias Altendorf, CEO der Endress+Hauser Gruppe, Jens Winkelmann, Corporate Sales Director, und Richard Yu, Geschäftsführer Endress+Hauser Singapur, auch Frank Grütter, Schweizer Botschafter in Singapur. Der Höhepunkt der Einweihungsfeier war der traditionelle Löwentanz als Glück bringendes Ritual.

Von links: Jens Winkelmann (Corporate Sales Diorector), Richard Yu (Geschäftsführer Endress+Hauser Singapur), Schweizer Botschafter Frank Grütter und Matthias Altendorf (CEO der Endress+Hauser Gruppe) bei der Einweihung der Büros in Singapur.

Von links: Jens Winkelmann (Corporate Sales Diorector), Richard Yu (Geschäftsführer Endress+Hauser Singapur), Schweizer Botschafter Frank Grütter und Matthias Altendorf (CEO der Endress+Hauser Gruppe) bei der Einweihung der Büros in Singapur.

Die Renovierung des Endress+Hauser Büros in Singapur wurde mit einem Fokus auf modernste Technologie und innovativem Design durchgeführt, um eine inspirierende und freundliche Arbeitsatmosphäre für die Mitarbeitenden zu schaffen. Das Konzept des offenen Büros mit flexiblen Arbeitsplätzen unterstützt eine dynamische Arbeitskultur, bei der Teammitglieder ihre Arbeitsplätze teilen und je nach Bedarf auswählen können. Zusätzlich bieten spezielle Breakout-Räume die Möglichkeit für ungestörte individuelle Arbeit, während neue Meetingräume den kreativen Austausch und die Zusammenarbeit fördern. Bekenntnis zum Standort

Seit seiner Gründung im Jahr 1989 hat Endress+Hauser Singapur kontinuierlich expandiert und beschäftigt mittlerweile über 80 engagierte Mitarbeitende. Mit der bedeutsamen Investition bekräftigt das Familienunternehmen die Wichtigkeit des Standorts Singapur und des asiatisch-pazifischen Marktes für die globale Geschäftsstrategie von Endress+Hauser. Das neue Büro spiegelt das Bestreben wider, den erhöhten Kundenanforderungen gerecht zu werden und das anhaltende Wachstum in der Region zu fördern.

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